2020年9月1日和2日，蓝海职业学校副校长李榕桦带领教务处处长牛继霞和中餐烹饪系副主任李洪磊、西餐烹饪系副主任韩磊一行4人，到合作企业东营蓝海国际和蓝海御华大饭店进行调研。调研主要是针对蓝海职业学校的实习生及毕业生在酒店的表现展开。调研中，分别与两个酒店的十几位厨房总监、经理及厨师长等进行了座谈交流。各位企业专家都非常诚恳客观地介绍了学校毕业生及实习生在酒店的表现。对学生在工作中礼貌待人、服从指挥、对企业文化的认同感等方面给予了充分的肯定；同时也指出了学生们在吃苦耐劳、职业生涯规划和专业技能等方面的差距。座谈中蓝海国际大饭店总经理薛卫卫、蓝海御华大饭店副总经理李志忠亲自参加了座谈会，并对学生教育和培养提出了许多宝贵的意见和建议。

本次调研收获非常大，为学校在学生教育和培养方面提供了很多可借鉴的意见和建议。学校将根据调研得到的信息制定出有针对性的学生教育和培养的方案，以便为企业输送更多更优秀的人才。

2020年9月1日和2日，蓝海职业学校副校长李榕桦带领教务处处长牛继霞和中餐烹饪系副主任李洪磊、西餐烹饪系副主任韩磊一行4人，到合作企业东营蓝海国际和蓝海御华大饭店进行调研。调研主要是针对蓝海职业学校的实习生及毕业生在酒店的表现展开。调研中，分别与两个酒店的十几位厨房总监、经理及厨师长等进行了座谈交流。各位企业专家都非常诚恳客观地介绍了学校毕业生及实习生在酒店的表现。对学生在工作中礼貌待人、服从指挥、对企业文化的认同感等方面给予了充分的肯定；同时也指出了学生们在吃苦耐劳、职业生涯规划和专业技能等方面的差距。座谈中蓝海国际大饭店总经理薛卫卫、蓝海御华大饭店副总经理李志忠亲自参加了座谈会，并对学生教育和培养提出了许多宝贵的意见和建议。

本次调研收获非常大，为学校在学生教育和培养方面提供了很多可借鉴的意见和建议。学校将根据调研得到的信息制定出有针对性的学生教育和培养的方案，以便为企业输送更多更优秀的人才。